吉林省水网发展集团有限公司(以下简称“水网集团”)位于长春市区，是2021年2月经省政府授权由吉林省水利厅组建成立的国有企业。作为吉林省“大水网”骨干工程项目法人，水网集团主要负责推动吉林省水网骨干工程项目前期工作及工程建设、运营管理。根据企业发展需要，现面向社会公开招聘员工，并就有关事宜公告如下：一、招聘计划
本次公告共招聘员工18名，具体招聘岗位及条件详见《2023年吉林省水网发展集团有限公司公开招聘员工岗位及其资格条件一览表》(附件1)。
二、报名资格条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
3.具有良好的品行;
4.具备适应岗位要求的身体条件。
(二)岗位条件
符合岗位所需要的学历、专业、工作经历等条件，详见附件。
三、报名与资格审查
(一)报名方式
采取电子邮件报名方式进行，由水网集团受理。
(二)报名时间
自发布公告之日起至2023年7月14日下午17时。
(三)报名要求
1.报名者需下载并填写《2023年吉林省水网发展集团有限公司公开招聘员工应聘申请表》(附件2)和《2023年吉林省水网发展集团有限公司招聘员工报名表》(附件3)，同时将本人身份证扫描件(正反面)、学历证书扫描件、各类业务技能资格证书扫描件、任职职务文件扫描件、技术职称证书扫描件、就职单位工作经历证明扫描件、就职单位工作业绩证明扫描件(上述扫描文件均需本人签名承诺真实有效性)及近期(6个月内)正面1寸电子版免冠照片，在7月14日下午17时前发送至jlsw2023@126.com邮箱(统一扫描为JPG格式后装入压缩包，发送邮件的标题为“应聘部门+应聘岗位+应聘者姓名”模式，如“综合管理部文秘岗张某某”)。逾期不再受理。
2.每名应聘者仅可申报一个岗位。
3.应聘者应如实提交有关信息、材料及联系方式，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负;弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。
4.请应聘者确保报名时所留联系电话畅通，以便通知有关事宜。
(四)资格审查
资格审查结果于报名结束后5个工作日内由水网集团电话通知(未通过资格审查的应聘者，告知其未通过的原因)。报名结束后5个工作日内未接到通知的应聘者，请在2个工作日内及时与水网集团资格审查人员主动联系，否则因此影响应聘的，后果由应聘者自负。
(五)开招比例
本公告各岗位开招比例为1:3。
(六)相关事项
招聘岗位所要求的工作经历的计算截止时间点为2023年7月1日，即到2023年6月30日累计工作时间每达到12个月计为1年。
四、招聘考试
(一)本次招聘针对不同岗位特点，采取笔试、面试两种方式。其中：综合管理部副部长、综合管理部文秘岗、党群人事部党群管理岗等3个岗位采取笔试方式考试，其他招聘岗位采取面试方式考试。笔试、面试具体时间、地点另行通知。
(二)招聘岗位通过资格审查人员人数超过30(含)人，增加笔试环节，根据笔试成绩，按照1:5的比例确定进入面试。
(三)笔试由水网集团组织出题、阅卷、评分。
(四)面试采用情景设定，考生依次进场论述方式进行，评分组成员按预定面试评分表，在所有参试人员面试完成后进行集体合议，并独立评分。评分表交核分组核分，在去掉一个最高分和最低分后，取平均分为考生面试得分。
(五)考试成绩在吉林省水利厅网站进行公布。
五、体检与复查
考试成绩达到及格线以上的人员中，从高分到低分按招聘岗位人数1:1的比例确定参加体检人选。体检在长春市指定医院统一组织进行。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
体检合格的应聘者在15个工作日内，携带本人身份证、学历学位证书、技能资格证书、任职职务文件、技术职称证书扫描件、就职单位加盖公章的工作经历证明、就职单位加盖公章的工作业绩证明原件到水网集团对其报考资格条件进行复查。
六、公示
经复查合格的人员确定为拟聘用人选，在吉林省水利厅官网进行公示，公示期为5个工作日。
七、聘用
被聘用人员按相关政策规定约定试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
八、注意事项
凡应聘者未在规定时间内参加资格审核、考试、体检、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现应聘者不符合招聘资格条件或弄虚作假骗取应聘资格的，均取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
九、信息发布及政策咨询
吉林人才网(http://www.jlrc.com.cn)、吉林省水利厅网站(http://slt.jl.gov.cn)、掌上吉林微信公众号为本次公告(含补充公告)的发布网站，吉林省水利厅官方网站为此次公开招聘的工作网站，有关招聘事项及各种通知等信息，均通过工作网站进行发布，请应聘者注意查询。
政策咨询：吉林省水网发展集团有限公司党群人事部
陈女士 0431-80785531 15843037331
十、其他说明
1.聘用人员薪酬标准按照《吉林省水网发展集团有限公司薪酬管理暂行办法》执行，根据岗位价值和业绩贡献作为薪酬分配依据，以定期业绩考核结果为标准兑现薪酬，考核不合格者予以解聘。
2.水网集团按国家相关规定执行为员工代扣代缴“五险一金”。(养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、住房公积金)
3.此次招聘工作不向应聘者收取任何费用，食宿、交通等费用自理。
4.水网集团将为应聘者个人信息保密。
5.水网集团不负责解决聘用人员的户口及住房。
6.水网集团地址：吉林省长春市南关区蔚山路1655号(蔚山路与幸福街交会东行50米)
特此公告。
附件：
附件1 2023年吉林省水网发展集团有限公司公开招聘员工岗位及其资格条件一览表.xlsx
附件2 2023年吉林省水网发展集团有限公司公开招聘员工应聘申请表.docx
附件3 2023年吉林省水网发展集团有限公司公开招聘员工报名表.xlsx
吉林省水网发展集团有限公司
2023年7月9日
附件:
附件1 2023年吉林省水网发展集团有限公司公开招聘员工岗位及其资格条件一览表.xlsx
附件2 2023年吉林省水网发展集团有限公司公开招聘员工应聘申请表.docx
