某市公安局领导伙同同事及人社局干部篡改其儿子档案年龄，最终实现“7岁上警校、10岁当公安、长期领工资”的目的，对此现象你怎么看?

　　【解析要点】

　　背景：这一事件不禁让人联想起此前的“萝卜招聘”等事件，如果说这位 “警二代”并非个案，其性质和司空见惯的太太吃空饷、亲友吃空响并无二致。这一现象反映了基层治理败坏的问题，本质上是与我国现在的反腐倡廉建设相违背的。

　　原因：第一，有关部门管理混乱，为入警造假提供了可乘之机。

　　第二：有关部门监督不到位，懒政怠政、为官不为，致使违纪违法问题多发。

　　第三：个别领导干部目无法纪，同时暴露出当地有关职能部门相关人员相互勾连，利用权力谋取私利。

　　对损害人民权益的行为零容忍。

　　对策：第一，体制机制层面入手，从制度上创新突破，加强管理。

　　第二：纪检部门加大监督力度，提高违法成本，违法行为严惩不贷。

　　第三：党员干部作为权利的执行者，要加强个人修养。

　　总之，解决此类“链条式造假”的问题，需要从多方入手，培植土壤，还基层管理一个有序的环境。

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