事业单位结构化面试题型介绍

　　【导读】在事业单位中，常见的结构化面试题包括自我认知与职位匹配类、人际沟通类、组织管理类、应急应变类、综合分析类等。

　　1.自我认知与职位匹配类

　　例题：派往外国之后，国外环境非常艰苦，你该怎么调整自己?(2014年1月23日国家公务员外交部面试题)

　　2.人际沟通类

　　例题：春节组织你所在的小组和另外一个小组轮流值班，但是值班表明显对你小组不公平，科长让你安排，小组组员有意见，说春节要外出休假，你怎么办?(2014年2月24日海关面试题)

　　3.组织管理类

　　例题：单位为了帮助青年人树立正确人生观、价值观，要你组织英模事迹学习报告会你是策划人会怎么组织?(2013年3月日上午国家公务员辽宁国税系统面试题)

　　4.应急应变类

　　例题：高考当天预报气温达37度，考前家长去教育局抗议，有的考场没空调，你是工作人员被围住，怎么办?(2014年2月21日下午商务部面试题)

　　5.综合分析类

　　例题：总书记说过“当官不要想着发财”，你怎么看?(2014年2月22日上午中国证监会新疆监管局面试题)